1. Home
  2. Browse by Author

Browsing by Author "Kurt, Halit"

Filter results by typing the first few letters
Now showing 1 - 2 of 2
  • Results Per Page
  • Sort Options
  • Loading...
    Thumbnail Image
    Doctoral Thesis
    Instrument Role of Service Leadership in the Impact of Perceived Organizational Support on Business Performance; a Research in the Health Institutions in the Trb Region
    (2023) Kurt, Halit; Gümüş, Abdulkadir
    Sürekli olarak değişim ve gelişim içerisinde olan işletmeler, iş dünyasında devamlılıklarını sürdürebilmek için dış dünya ile iletişimlerini güçlü tutmaları, uzun soluklu bir varlık göstermelerinin en önemli temel taşlarındandır. İşletme, liderlerinin ve üst düzey yöneticilerin izledikleri yol iş görenlerinin işletme ile hızlı bir bağ kurmalarını sağlamaktadır. Kurulan bu bağ ile iş görenlerin yüksek performans göstermelerinde hedeflenen başarıya ulaşmak için yüksek iş performans sergilemeleri, algılanan örgütsel destek ve hizmetkar liderlik kavramları son zamanlarda işletme yönetimi alanında önemli bir yer tutarak dikkat çekmektedir. Bu doktora tez çalışması, sağlık kurumlarında algılanan örgütsel desteğin iş performansı üzerindeki etkisinde hizmetkâr liderliğin aracı rolünü sorgulama amacı taşımaktadır. Tez için veri toplamada, bilimsel açıdan güvenilirliği ve geçerliliği daha önceden kanıtlanmış anketler ve ölçekler kullanılmıştır. Araştırma evrenini, TRB2 (Van, Bitlis, Muş ve Hakkâri) bölgesindeki Kamu ve Özel Hastanelerdeki iş görenler oluşturmaktadır. Kolay örnekleme yöntemi ile araştırmanın örneklemi için 710 sağlık personelinden yararlanılmıştır. Veriler sağlık personellerinin özelliklerini belirleyen Demografik Bilgi Formu, Verilerin elde edilmesi için Algılanan Örgütsel Destek Ölçeği, İş Performansı Ölçeği, Hizmetkâr Liderlik Ölçeği ile toplanmıştır. Verilerin analizinde; betimsel istatistik, faktör analizi, korelasyon analizi ve lineer analizleri yapılmıştır. Sonuç olarak algılanan örgütsel desteğin iş performansı üzerindeki etkisinde hizmetkâr liderliğin aracı rölünü anlamlı ve pozitif yönde etkilediği tespit edilmiştir. Ancak bu değişkenlerimizin bazınlarında anlamlı sonuçlara varılmamıştır. Bu doğrultuda hastane personellerinin algılanan örgütsel destek, iş performansı ve hizmetkar liderliğin alt boyutları ile ilgili özelliklerin iş verimliliğinde önemli bir etken olduğu sonucuna varılmıştır.
  • Loading...
    Thumbnail Image
    Article
    Meslek Yüksekokulu Öğrencilerinin Girişimcilik Eğilimlerini İncelemeye Yönelik Bir Araştırma
    (2017) Kurt, Halit; Gümül, Fatih; Çalık, Abdurrahman
    Girişimci mal ve hizmet üretmek için üretim faktörlerini bir araya getirerekriske girebilen kişidir. Girişimciler istihdam yaratmada ve ekonomik gelişmesağlanmasında önemli bir role sahiptir. Toplumların girişimci sayılarını artırmalarıbu nedenle büyük öneme sahiptir. Ülkemizin özellikle doğusunda yer alangelişmemiş bölgelerin kalkınmasında genç girişimcilerin ortaya çıkarılarakdesteklenmesi gerekmektedir. Bu kapsamda bu araştırma Doğu Anadolu bölgesindeyer alan bir devlet üniversitesinin sağlık hizmetleri meslek yüksekokuluöğrencilerinin girişimcilik eğilimlerini çeşitli demografik ve sosyo-ekonomikdeğişkenlere göre incelenmeyi amaçlamıştır. Meslek Yüksekokulu öğrencilerinden235 öğrenciye ulaşılarak anket uygulanmıştır. Anket yöntemiyle elde edilen verilerindeğerlendirilmesi sonucunda öğrencilerin yüksek girişimcilik düzeyine sahipoldukları tespit edilmiştir.